- U Bahreinu postoji mnogo dobrih prilika za ljude koji marljivo rade, rekao je Alaa Nofal koji se iz Jordana preselio u Bahrein jer se, kako kaže, radi o ‘izvrsnom mjestu za život i rad”. Ondje se prvo zaposlio kao prodavač softwarea, a tijekom samo tri godine promaknut je u direktora prodaje u istoj tvrtki. Danas je glavni direktor za globalne operacije za 01 Systems, tvrtku koja posluje sa svim vodećim bankama na Bliskom istoku i Indiji, prenosi Jutarnji list.
Deseci tisuća anketiranih u ovom istraživanju ocjenjivali su svjetske države na temelju sljedećih kriterija: koliko se radi u pojedinoj zemlji, a koliko zaposlenica ili zaposlenik imaju slobodnog vremena, godišnjeg, slobodnih dana... zatim poslovnu sigurnost, mogućnosti napredovanja, povlastice radnika i, naravno, plaće. U sklopu toga, čak 60 posto ispitanika zaključilo je da je poslovna kultura u inozemstvu bolja nego u njihovoj domovini, a Kraljevina Bahrein je postigla iznimne rezultate po pitanju poslovne sigurnosti, osobnog razvoja i prilika za napredovanje.
- Visoka plaća važan je faktor pri odlučivanju o preseljenju u Bahrein, smatra John Goddard, šef HSBC Expata, a tome je dodao i mogućnost uravnoteženog života između posla i slobodnog vremena te prilike za razvoj. Samo nekoliko mjeseci ranije, u listopadu 2018., HSBC Expat stavio je Bahrein na peto mjesto svoje prestižne liste 20 najboljih zemalja za život iseljenika.
- Ljudi se osjećaju sigurno po pitanju svojih radnih mjesta i zbog toga su odani svojim poslodavcima. Uz to, u Bahreinu postoji velika kulturna raznolikost – kazao je Alaa Nofal aludirajući na velik broj nacionalnosti koji živi u državi. Ipak, poslodavci za to ne mare, već “nagrađuju radnike temeljem njihove performanse”.
Osim pozitivne radne klime, Bahrein se može pohvaliti i nedostatkom poreza na dohodak kao i plaćanjem smještaja, edukacije i prijevoza za obrazovane radnike koji žele raditi u kraljevini. Uz to, više od dvije trećine iseljenika navelo je i dobru zaradu i bonuse na plaću kao dodatni plus za rad u zemlji u kojoj ‘gastarbajteri‘ zarađuju više nego čak 50 posto populacije Bahreina.
Iako plaće variraju ovisno o sektoru i poziciji zaposlenika, prema podacima poslovnog magazina Gulf Business, radnici u Bahreinu prosječno zarađuju 7.867 dolara mjesečno, što preračunato iznosi oko 13.000 KM. Tako izvršni direktor neke multinacionalne kompanije može očekivati plaću od oko 55.000 KM, odvjetnik oko 14.000 KM, djelatnik u sektoru ljudskih potencijala u Bahreinu zarađuje oko 12.000 KM, dok će recepcioner dobiti puno manje, otprilike 3.000 KM.
Uz to, Bahrein se nalazi u regiji bogatoj naftom pa su stručnjaci iz tog područja jako traženi, a neki se čak odlučuju i za život u toj zemlji dok rade u istočnim dijelovima Saudijske Arabije, koji su od Bahreina udaljeni oko 25 kilometara, pa tako zarađuju još i više.
Bankarstvo se po važnosti nalazi odmah iza naftne industrije u zemlji, a kako bi diverzificirali izvore prihoda u kraljevini, Bahrein se sve više okreće i financijsko-tehnološkim startupovima i drugim privatnim investicijama za koje se pokazao kao više nego pogodno tlo budući da je riječ o malom tržištu na kojem se može puno jednostavnije i jeftinije poslovati nego u drugim zemljama u regiji.
Dnevnik.ba