U regiji minimalna zarada iznosi od 45 do 53 posto prosječne zarade, a u Crnoj Gori 37 posto.
Minimalna zarada u Makedoniji je 196 eura, dok je prosječna 378, u BiH je minimalac 208 eura, a prosječna zarada 438 eura, u Srbiji minimalna zarada s prosječnih 176 radnih sati mjesečno iznosi 213 eura, a prosječna zarada 403 eura.
Prosječna zarada u Hrvatskoj je 812 eura, a minimalna zarada je 366, dok u Sloveniji minimalna zarada iznosi 614 eura, a prosječna 1.151 eura.
Socijalni savjet Kosova je krajem prošle godine prihvatio da minimalna zarada za ovu godinu bude 250 eura.
Prema posljednjim podacima Porezne uprave, na minimalnu zaradu u Crnoj Gori je prijavljeno 170.000 zaposlenih, što je nešto manje od 10 posto ukupnoga broja radnika, piše Srna.
Smatra se da ti poslodavci radnike namjerno prijavljuju samo na minimalnu zaradu kako bi uštedjeli na porezima i doprinosima, a da razliku u neto zaradi radniku daju izravno “na ruke” mimo službenoga računovodstva.
Iznos minimalne zarade u Crnoj Gori utvrđen je još 2013. godine, a najnoviji zahtjev za njezino povećanje na 50 posto prosječne plaće pokrenut je u lipnju prošle godine kod Socijalnoga savjeta.
Dnevnik.ba